Komplexní zpracování personální agendy Správa dat v personálním systému Komunikace se zaměstnanci Vedení osobních složek zaměstnanců Spolupráce s externí mzdovou účtárnou Zodpovědnost za dodržování termínů pracovnělékařských prohlídek Zajištění administrativních činností personálního oddělení Zodpovědnost za evidenci docházky Zajištění agendy zaměstnávání cizinců

Požadujeme:

SŠ/VŠ vzdělání Základní znalost zákoníku práce a aktuální legislativy Proaktivní a férový přístup Zodpovědnost, samostatnost, ale zároveň týmová spolupráce – táhneme za jeden provaz Znalost práce na PC, základní znalost (Word, Excel) Znalost programu HELIOS výhodou, není podmínkou Základní znalost problematiky BOZP a PO Praxe v oboru výhodou, nikoliv však podmínkou, rádi Tě zaučíme a do problematiky HR zasvětíme Ad hoc úkoly / zadání na základě požadavku přímého nadřízeného

• počet míst - 1

Nabízíme:

Zázemí stabilní a rostoucí mezinárodní společnosti Motivující mzdové ohodnocení dle prokazatelných zkušeností a výkonu Stravenkový paušál přímo do mzdy Flexibilní pracovní doba, abychom stihli například vyzvednout své ratolesti, zajít si k lékaři, věnovat se osobním aktivitám.. Pátky možnost končit ve 14 hodin 5 týdnů dovolené, abychom měli dostatek času načerpat novou energii a relaxovat Možnost finančního a kariérního růstu Přátelský, vstřícný a profesionální kolektiv