OBSLUHA SOUSTRUŽNICKÉHO AUTOMATU, MZDA OD 21.000 Kč, HODONÍNSKO

Místo výkonu práce: lokalita Hodonínsko

Termín nástupu: ihned nebo dohodou

Směnnost: třísměnný provoz, pondělí - pátek

Nástupní mzda: od 21.000 Kč výše (uvedeno bez všech příplatků a dalších nároků)

Růst nástupní mzdy: ano, po zaučení a dobrém výkonu práce velmi progresivně

Zastávka hromadné dopravy (vlak, autobus) v těsné blízkosti areálu firmy, bezproblémové parkování auta. Práce je vhodná pro MUŽE i ŽENY. Není potřeb se bát, že práci nezvládnete, budete řádně zaučeni kolegy na pracovišti a budete mít maximální podporu ze strany nadřízeného. Nejedná se o agenturní zaměstnání, budete v hlavním pracovním poměru našeho klienta.

Pro našeho klienta, mezinárodní výrobní strojírenská společnost s velmi silným postavením na světovém trhu, hledáme Obsluhu soustružnického automatu.

CO JE NÁPLNÍ PRÁCE?

• obsluha NC soustružnického automatu (neprogramuje se)
• kontrola vyráběných dílů dle kontrolního postupu
• zapisování výsledků kontrol do listů

CO POŽADUJEME?

• vyučení nebo praxi ve strojírenském nebo technickém oboru
• praxi na NC/CNC stroji 5 let
• ochotu pracovat na tři směny

CHCETE NĚKTERÉ PŘÍPLATKY I NAD RÁMEC ZÁKONÍKU PRÁCE?

• 50 % průměrného výdělku za práci v den pracovního klidu mimo svátek
• 50 % průměrného výdělku za práci přesčas ve dnech pracovního klidu
• 20 % průměrného výdělku za noční práci
• 5 Kč/hod. za odpolední směnu
• ad.

CO DÁLE NABÍZÍME?

• zázemí silné a stabilní nadnárodní společnosti s férovým přístupem
• hlavní pracovní poměr v kmenovém stavu společnosti
• budete mít parťáka, který Vás na pozici kvalitně zaučí
• obdržíte kompletní pracovní vybavení, pomůcky a oblečení
• zaručená a pravidelná výplata mzdy včetně všech zákonných příplatků a nároků
• při dobrém výkonu práce progresivní navýšení mzdy
• výkonnostní odměnu za každý půlrok do 4.000 Kč
• 2.000 Kč motivační bonus za čtvrletní docházku
• 450 Kč měsíční příspěvek na penzijní připojištění, každoročně navýšeno o 50 Kč
• 450 Kč měsíční příspěvek na životní pojištění, každoročně navýšeno o 50 Kč
• 2.000 Kč měsíční odměnu za zaučení nových zaměstnanců
• stravenky v hodnotě 60 Kč 55 % ceny hradí zaměstnavatel
• možnost využití firemního stravování a občerstvení
• 25 dnů dovolené
• odměny za odpracované roky a při životním jubileu
• další zaměstnanecké bonusy a firemní akce

KOHO MŮŽETE KONTAKTOVAT V PŘÍPADĚ DOTAZŮ?

Kontaktní osobou pro tuto pozici je Ing. Zbyněk Strmiska, HR senior konzultant. Jestliže Vás naše nabídka zaujala, kontaktujte nás telefonicky +420 604 209 975 nebo emailem na strmiska@fenixpersonal.cz pro bližší nezávazné informace. Případně nám zašlete Váš aktuální životopis.

Vaše materiály budeme považovat za důvěrné!