HR specialista

Máš ve svých věcech pořádek a administrativa tě nevyděsí? Nástupy nových kolegů ti nejsou cizí a zvládáš je proškolit i na BOZP? Orientuješ se v zákoníku práce a dokážeš poradit po personální stránce? Baví tě i recruitment a rád/a si svoji práci zpestříš nějakým pohovorem či zpětnou vazbou s kolegou? ANO? ANO?

Pak je tato pozice právě pro tebe :)

Jaká náplň práce tě čeká?

• Zajištění personální administrativy – vznik, zánik, změny...
• Kompletní vedení personální agendy zaměstnanců a jejich složek.
• Zajištění nástupu nových kolegů – podpisy smluv, školení BOZP/PO, adaptační proces.
• Personální asistence a spolupráce na personální strategii.
• Tvorba popisů práce, vedení agendy vstupních prohlídek, kontakt s BOZP techničkou.
• Zpětné vazby se zaměstnanci v průběhu adaptačního procesu.
• Nábor nových zaměstnanců od A až po Z – inzerce, selekce CV, headhunting, organizace VŘ a vedení VŘ – proaktivita a hledání nových zdrojů je zde důležité, jestli čekáš pouze na CV z inzerce, tak zkušení vědí, že se moc nedočkají.
• HR marketing – správa sociálních sítí, posilování brandu společnosti, koordinace a účast na pracovních veletrzích ve spolupráci s dalšími kolegy.
• Spolupráce při organizaci firemních večírků a teambuildingů.
• Komunikace s manažery oddělení a podpora v pracovně právní oblasti.
• Úzká spolupráce s personální manažerkou.
• Další ad hoc administrativa a úkoly v rámci personálního oddělení – u nás se rozhodně nudit nebudeš. :)

Jak si tě představujeme?

• Vzdělání SŠ je dostačující.
• Zkušenosti v HR nutností – důležitá je i zkušenost s pracovněprávními dokumenty, jejich tvorbou a orientací v nich.
• Praxe s náborem a realizací VŘ, znalost náborových metod s využitím LinkedIn, Facebook aj. je podmínkou, jestli neholduješ sociálním sítím, tak u nás moc neprorazíš.
• Praktická znalost zákoníku práce - nepotřebujeme, abys nám předříkával paragrafy, ale jde nám především o to, aby si dokázal případně poradit v personální oblasti.
• Povědomí o HR marketingu, nemusíš být profík, ale chceme, aby si sledoval moderní trendy, co frčí a nebyl sto let za opicemi.
• Uživatelská znalost MS OFFICE (Excel, Word…) – nějaký ten reporting tě nemine.
• Pozitivní osobnost s dobrým timemanagementem a organizačními schopnostmi – jestli se budeš tvářit jak kyselá okurka, tak se ani nehlas. :)
• Odpovědnost, důslednost a diskrétnost.
• Samostatnost, nebát se nových věcí – určitě zde není čas na každodenní zaškolování, musí být především iniciativa z tvé strany.
• Selský rozum a proaktivní přístup.

Na co se u nás můžeš těšit?

• Seberealizaci v úspěšné české internetové společnosti, která neusíná na vavřínech.
• U nás nečekej korporátní prostředí, jsme hyper a tak vypadají i naše procesy.
• Samozřejmostí bude i motivující finanční odměna.
• Služební notebook a mobilní telefon je na této pozici samozřejmostí.
• Přátelský kolektiv a příjemné pracovní prostředí a mimochodem na HR máme nejhezčí výhled z firmy. :)
• Neustálé vzdělávání se v daném oboru, odborné kurzy na náklady společnosti – potřebujeme, aby ses neustále vzdělával v nových trendech a novelách.
• Velice příjemné pracovní prostředí s moderním vybavením, relax zónou a terasou - děláme maximum pro to, abyste se u nás cítili, co nejlépe.
• Benefity v podobě Cafeteria systému v hodnotě až 10 000 Kč/rok – pobyty, wellness víkendy, vstupenky na kulturní akce, vouchery na večeře, masáže atd.
• Rádi si také společně zařádíme na teambuildingu a dalších firemních akcích.
• Nástup dohodou.